Планируете поработать легально у одного из проверенных польских работодателей на постоянной основе? Вам потребуется открытая полугодовая виза в Польшу; оформить и получить ее на руки можно с помощью InsightWork. Это идеальный выбор для тех, кто впервые выезжает для постоянного трудоустройства.

Почему полугодовой срок?

Согласно последним изменениям в польском законодательстве, для найма иностранцев на работу работодатель сначала должен обнародовать вакансии на местной бирже труда. Если на такие места не находятся желающие из числа коренных жителей, работодатель имеет право подыскать работников среди иностранцев, обеспечив им достойные условия труда и оформив разрешение на работу за свой счет.

Принять иностранца в официальном порядке в Польше можно не более, чем на полгода. Но по истечении этого срока допускается неоднократное пролонгирование:

  • Работодатель продлевает трудовой договор и разрешение на работу.
  • Работник, хорошо зарекомендовавший себя, продлевает свою визу, приехав в Украину.

Как оформить?

Виза в Польшу на полгода оформляется в обычном или срочном порядке по стандартной процедуре. Чтобы узнать все тонкости ее получения, обратитесь к сотрудникам InsightWork.

Вас так же могут заинтересовать

Смотрите также

Работа в Европе во время пандемии коронавируса

Работа в Европе во время коронавируса 2020 В связи с последними событиями много […]

Рабочая шенгенская виза в Польшу
Рабочая шенгенская виза в Польшу

Вас привлекает постоянная занятость в одной из стран ближнего зарубежья? Хотите совместить приятное […]

Срочная рабочая виза в Польшу
Срочная рабочая виза в Польшу

Хотите поскорее выехать за границу и начать зарабатывать? Сложные жизненные обстоятельства вынуждают искать […]

Польская рабочая виза на год

Подыскиваете себе постоянную занятость в одной из польских компаний? По мнению сотрудников InsightWork, […]