Германия – одно из наиболее экономически развитых и удобных для жизни европейских государств. Работа в Германии для украинцев- это хорошая возможность нашим гражданам улучшить свое финансовое положение. Соотечественники с различным опытом и уровнем подготовки отправляются в ФРГ как на сезонную, так и на долгосрочную работу. И не удивительно: трудоустройство в немецких компаниях имеет массу преимуществ. Например:
- относительно высокий уровень заработной платы;
- соблюдение всех социальных гарантий;
- огромный выбор рабочих вакансий;
- право на получение статуса резидента через несколько лет работы (лишь в случае легального трудоустройства в Германии).
Список вакансий для выбора внушающий. В него входят не только низкооплачиваемые должности, но и привлекательные предложения для специалистов высокой квалификации. Очень популярной сейчас является работа в Германии на стройке. Зарплата там колеблется в пределах 6-13 евро в час. Спросом пользуются и в медицинской сфере. Врачи-иностранцы, для сравнения, могут претендовать на зарплату в рамках 1500-5000 евро в месяц.
Только официальное трудоустройство в Германии позволяет иностранцам избежать обмана со стороны непорядочных работодателей. Кроме того, правоохранительные органы ФРГ имеют полное право выдворить нелегалов из страны без права на повторный въезд. Компания InsightWork работает исключительно с проверенными компания и предлагает своим клиентам легальную работу за границей. Наши сотрудники помогут вам на каждом из этапов трудоустройства и переезда в другую страну. Связаться с нами можно лично, в офисах в Николаеве и Харькове, или позвонив по телефону, указанному на сайте.
Особенности легального трудоустройства в Германию
Ни для кого не секрет, что иностранцев в Германию приглашают в основном на вакансии, невостребованные среди своих граждан. Конечно, по меркам украинцев, оплата труда на них вполне достойная. Но немцы на подобные виды работ не претендуют. Для того, чтобы принять на работу иностранца, наемщику нужно доказать, что на его предложение не отозвались соотечественники. Подобная процедура может занять длительное время.
Конечно, имеются и исключения. Так, особых разрешений для найма иностранцев не требуют такие вакансии:
- профессиональные спортсмены;
- религиозные деятели;
- представители модельного бизнеса;
- некоторые работники медиа-сферы;
- дипломированные высококвалифицированные специалисты других отраслей.
Работа в Германии для мужчин и женщин
Много вакансий в ФРГ не требуют особых навыков или умений. Наемщики предлагают задачи, справиться с которыми могут представители обоих полов. Тем не менее определенные виды работ куда привычнее для женщин, другие – для мужчин.
Женщины охотнее идут на работу в сфере обслуживания. Сиделки, горничные, работницы общепита – это лишь часть предложений, привлекательных для иностранных работниц. Зарплата на подобных местах не сильно высокая – от 800 евро в месяц.
Мужчин чаще всего интересуют такие должности, как строитель, монтажник или водитель в Германию. Они лучше оплачиваются, но требуют хорошей физической подготовки и крепкого здоровья. Ежемесячный доход на них составляет не менее 1000 евро.
Минимальная официально установленная зарплата в ФРГ составляет 8,5 евро в час. Увы, важно учитывать, что налоги в стране могут составить чуть менее 30% от установленного дохода. Поэтому всегда интересуйтесь у своего начальства о сумме налоговых сборов еще до момента приема на работу.
Нетрудно заметить, что работа в Германии для женщин и мужчин несколько отличается в вопросах требований и оплаты труда. Но вполне реально найти вакансии, на которые одинаково подойдут представители обоих полов.
Востребованной среди соотечественников является работа в Германии для семейных пар. Сформировавшее мнение о благополучии многих европейских стран побуждает партнеров ехать за границу вместе. К тому же долгое отсутствие одного из супругов из-за заработков неутешительно влияет на отношения в семье.
На какие же должности могут претендовать пары, решившие работать в ФРГ вдвоем? В основном, это не самые престижные профессии, не требующие специальных навыков. Например:
- уборщики квартир;
- упаковщики/сортировщики на склады;
- рабочие на фермах и заводах;
- домработники;
- ресторанные рабочие.
Список должностей, на которые требуются сразу двое работников разных полов, не очень широк. Чтобы найти подходящую, придется потратить немало времени. Зато работа вместе позволяет супругам видеться часто и легче адаптироваться к новым условиям жизни и труда.
Работа в Германии для украинцев без знания языка
Почти все вакансии для украинцев в Германию предусматривают владение работником немецким языком. Среди подчиненных приветствуется хотя бы минимальное знание немецкого. Без разницы кем вы хотите устроиться: программистом или электриком в Германию- вести диалоги с коллегами и местным населением все равно придется.
Резюме на некоторые вакансии в ФРГ можно подавать на английском языке. Но помните: без базового уровня немецкого, шансы на продвижение по карьерной лестнице очень малы.
И все же найти работу в стране, не зная немецкий язык, реально. Чаще всего это вакансии в таких сферах, как:
- туризм;
- гостиничный/ресторанный бизнес;
- строительство;
- обслуживание.
Особенное внимание стоит уделить работе в сельском хозяйстве. С 2015 года руководство Германии упростило процедуру найма иностранцев в аграрный сектор. Такая работа сезонная. Она требует лишь официального приглашения от работодателя и контракта на определенный период времени.
